A-Infos (it) France, UCL AL #374 - Antifascismo - Punto di vista: Come possono i sindacati agire contro l'estrema destra ? (ca, de, en, fr, pt, tr)[traduzione automatica]

Il lavoro è un'arena fondamentale per contrastare l'ondata di estrema 
destra e prevenire la prevista presa di potere dell'apparato statale. 
Per i sindacati, è essenziale partire dal quotidiano e dal concreto, 
scambiare idee e costruire potere insieme ai colleghi. È urgente 
accelerare le nostre azioni e rafforzare l'unità intersindacale. Tredici 
proposte per muoversi in questa direzione. ---- Il lavoro è un'arena 
centrale per contrastare l'ondata di estrema destra e prevenire la 
prevista presa di potere dell'apparato statale. Per il sindacalismo è 
fondamentale partire dal quotidiano e dal concreto, scambiare idee e 
costruire potere con i nostri colleghi. C'è un bisogno urgente di 
accelerare le nostre azioni e l'unità intersindacale. Tredici proposte 
per muoversi in questa direzione  [1].

Parte della forza dell'estrema destra risiede nella normalizzazione 
della sua retorica in contesti in cui diventa difficile, se non 
impossibile, contraddirla. Le idee disumanizzanti possono così diventare 
mainstream e comuni. Dove cresce l'influenza dell'estrema destra, 
crescono anche i sistemi di dominio patriarcali, razzisti, omofobi e 
abilisti, rafforzando la crescente disumanizzazione di una parte della 
popolazione, soprattutto in Francia: immigrati, persone di colore e, in 
seguito, attivisti "  woke  " , ambientalisti, donne, persone LGBTQ+, 
persone con disabilità e sindacalisti.

Per milioni di lavoratori, le interazioni quotidiane sul posto di 
lavoro, per quanto banali possano sembrare, plasmano le nostre opinioni, 
i nostri comportamenti e le nostre interazioni sociali, comprese quelle 
politiche. È qui che il sindacalismo diventa fondamentale. Oggi 
rappresenta la più grande forza sociale in questo Paese in termini di 
numero di iscritti, presenza settoriale e territoriale, programmi di 
formazione e altro ancora. È uno strumento essenziale per la 
mobilitazione, per le vittorie concrete, per la solidarietà, per 
l'emancipazione e per una socializzazione positiva.

Manifestazione parigina del 19 gennaio 2023.
Crediti: Rémi Desprez
Ammettiamolo: dopo l'ondata generale di mobilitazione di giugno e luglio 
2024, le nostre organizzazioni si sono in gran parte (ri)immerse nelle 
loro attività quotidiane, quasi come se questa situazione non esistesse, 
come se la minaccia stesse per scomparire. L'attuazione isolata delle 
nostre strategie e tattiche non è finora riuscita a invertire la forte 
tendenza verso l'estrema destra. I nostri sforzi collettivi sono 
estremamente preziosi. Ma possiamo, con le sole azioni ordinarie, 
affrontare davvero una minaccia straordinaria ? È tempo di liberarsi 
dall'inerzia interna e di rompere lo status quo.

Cosa fare ?
Ecco alcuni suggerimenti per una rapida attuazione, senza la pretesa di 
offrire una soluzione completa, né tantomeno di impartire lezioni ai 
nostri colleghi delle varie forze sindacali. Essi integrano il lavoro 
quotidiano di difesa, formazione, lotta e discussione all'interno delle 
nostre organizzazioni, che rimane centrale ed essenziale.

1. Discutiamone all'interno dei nostri sindacati a tutti i livelli: 
dobbiamo affrontare questo tema e renderlo un elemento centrale delle 
nostre discussioni. "  Cosa stiamo facendo per contrastare l'estrema 
destra ?  " "  Che impatto avrà questa o quella decisione/azione 
sindacale su questo tema ?  " Ogni sindacato ha la sua struttura e 
cultura, con motivazioni diverse. Queste discussioni possono essere 
avviate a molti livelli; facciamolo, tenendo sempre presente 
l'importanza dell'unità.

2. Aderire al vostro sindacato a Vigilance et initiatives syndicales 
antifasciste (VISA) e costruire questi collettivi intersindacali nei 
nostri territori, ad esempio a livello dipartimentale: ciò consente sia 
di rafforzare uno strumento unitario, sia di sviluppare uno spazio di 
collegamento regolare e intersindacale sull'argomento, come ad esempio 
con la recente creazione di un VISA 93.

VISA è un'associazione intersindacale composta da oltre 300 strutture, 
principalmente appartenenti alla CGT, Solidaires e alla FSU, oltre a 
federazioni, sindacati locali e sindacati dipartimentali.
VISA è un'associazione intersindacale composta da oltre 300 strutture, 
principalmente appartenenti alla CGT, Solidaires e alla FSU, oltre a 
federazioni, sindacati locali e sindacati dipartimentali.
Crediti: Fragil/Juliette Ducornetz
3. Rafforzare l'azione sindacale concreta e riappropriarsi 
collettivamente delle tematiche divisive, strumentalizzate dall'estrema 
destra, per superarle: ciò implica uno scambio di idee con i colleghi e 
la volontà di tradurre ciò che attualmente viene sfruttato a livello 
individuale attraverso una retorica di paura, odio o divisione riguardo 
alle condizioni di lavoro in rivendicazioni positive e progressiste. 
Agendo collettivamente, contrastiamo l'estrema destra, come ci ricordano 
i partecipanti ai Workshop Lavoro e Democrazia.

4. Creare spazi di discussione sul luogo di lavoro su vasta scala, a 
partire dalla difesa dei diritti umani e delle libertà democratiche: 
l'obiettivo è riunirsi il più ampiamente possibile, liberarsi 
dall'apatia e dalle ansie individuali e ricostruire la fiducia 
collettiva. Si tratta anche di dare a coloro che vogliono sostenersi a 
vicenda, che soffrono in questo periodo, che vogliono agire - compresi i 
colleghi non sindacalizzati - la possibilità di trovare uno spazio per 
farlo, sia esso informale o formale (collettivo, di comitato, ecc.). E 
se, entro il 2027, l'estrema destra dovesse prendere il controllo 
dell'apparato statale, i legami creati potrebbero servire da fondamento 
di solidarietà per unire, rallentare e prevenire politiche disumane, in 
particolare razziste, seguendo il modello di quanto visto a Minneapolis.

5. Basta con i finanziamenti dei consigli di fabbrica all'estrema 
destra: Stérin box, staking a Puy du Fou, boicottaggio della galassia 
Bolloré... Dobbiamo porre fine a questi finanziamenti diretti e i 
sindacati possono farlo facilmente, collaborando in un gran numero di 
aziende.

6. Abbandonare gli strumenti del fascismo: se tutti abbiamo delle 
contraddizioni, è tempo di chiudere gli account X (escluso Twitter) che 
arricchiscono Elon Musk e distorcono il dibattito pubblico per migrare 
verso spazi più neutrali in termini di algoritmo (Bluesky) o liberi 
(Mastodon).

7. Lavorare per l'unità sindacale, compresa l'unità elettorale: più 
andiamo avanti insieme, più infondiamo fiducia nel sindacalismo tra i 
lavoratori. Certo, non è possibile ovunque. Ma in un momento in cui 
dobbiamo restare uniti, costruire l'unità, che richiede impegno, non è 
mai stato così importante. E spesso abbiamo più cose in comune di quanto 
pensiamo. Infatti, su questo tema, in diversi settori professionali, la 
responsabilità ricade il più delle volte sul sindacato "  più grande  " 
. Il 2026 è un anno particolarmente importante in termini di elezioni 
aziendali: dobbiamo evitare tensioni e divisioni in questo momento 
democratico cruciale sul luogo di lavoro.

8. Ridurre la depressione sindacale: L'esistenza di sezioni sindacali e 
una forte presenza dei sindacati ostacolano l'espansione dell'estrema 
destra. Nonostante gli sforzi, il movimento sindacale è in difficoltà e 
manca di presenza in molti settori e aziende. Questa è, di fatto, una 
delle ragioni del movimento dei Gilet Gialli. E se immaginassimo una 
campagna di sindacalizzazione unitaria, uno sforzo congiunto per 
raggiungere i lavoratori  ? Questo invierebbe un messaggio forte al 
mondo del lavoro. Sperimentiamo questa idea nei nostri sindacati locali 
e di settore, e nei settori in cui la cooperazione è forte, per creare e 
diffondere esempi concreti di azione congiunta, perché dove il 
sindacalismo avanza, l'estrema destra arretra.

9. Adottare e sviluppare la centralità di un'ecologia protettiva per i 
lavoratori, basata sull'utilità sociale dei modi di produzione e 
consumo: la crisi climatica e ambientale accelera l'urgenza di grandi 
trasformazioni e punti di svolta. Dobbiamo cogliere questa opportunità 
con maggiore forza all'interno dei nostri sindacati per farne una leva 
di convergenza e mobilitazione e per contrastare le paure, le menzogne 
​​e le politiche distruttive per il clima alimentate in particolare 
dall'estrema destra, che, in un circolo vizioso, se ne nutre.

10. Presentare rivendicazioni comuni positive e unificanti al movimento 
sociale e alla società civile: il lavoro della coalizione nel 2024 è 
stato svolto in fretta. Può essere ripreso e ampliato, perché al di là 
di un progetto difensivo, abbiamo bisogno di misure chiare, forti e 
unificanti che permeino la società e offrano un futuro diverso da quello 
dell'odio per l'estrema destra, un futuro che integri un approccio 
intersezionale alle forme di dominio.

11. Instaurare un rapporto indipendente con i partiti politici 
progressisti: è possibile tutelare la nostra autonomia dai partiti 
politici, instaurando al contempo un dialogo nuovo, costruttivo e 
critico, in particolare con un'alleanza elettorale progressista. Qualora 
le nostre proposte venissero adottate da un potere politico, potremmo 
istituire un comitato di controllo post-elettorale per monitorarne 
l'attuazione e mantenere il nostro ruolo di contrappeso.

12. Ribadire la nostra solidarietà interorganizzativa: l'estrema destra 
prospera sulle controversie e sugli attacchi contro parti del nostro 
ecosistema più ampio per esacerbare le nostre divisioni e indebolirci. 
Quante associazioni, sindacati e individui sono stati attaccati, a volte 
fisicamente ? Accettiamo le differenze di posizioni e pratiche, 
difendendo al contempo coloro che sono presi di mira. Il pluralismo è 
uno dei nostri punti di forza, così come la solidarietà.

13. Dobbiamo essere in grado di avviare lotte e utilizzare 
collettivamente tutti gli strumenti di mobilitazione disponibili: perché 
senza mobilitazione non otterremo nulla, e le nostre vittorie devono 
migliorare la vita quotidiana e dissipare la paura e l'odio. Come 
ulteriore vantaggio, l'estrema destra è particolarmente inascoltata 
quando occupiamo la sfera sociale. Dalle petizioni agli scioperi, dalle 
riunioni informative sindacali agli eventi pubblici, amplifichiamo la 
nostra visibilità unita per ottenere vittorie concrete che promuovano 
l'uguaglianza e i diritti dei lavoratori.

Uniamoci e torniamo all'offensiva.
Non perdiamo tempo e affrontiamo la situazione con coraggio, 
confrontandoci con ciò che stiamo facendo e con ciò che potremmo fare. 
Non potremo più dire "  non lo sapevamo  " .

Il sindacalismo è un approccio pragmatico alla vita di tutti i giorni. 
Ma tutti noi abbiamo una responsabilità nelle nostre azioni in questo 
periodo. Se creiamo divisioni in un momento di crescente pericolo, 
indeboliamo la nostra capacità di resistere. E questa resistenza può 
manifestarsi in molti modi, a tutti i livelli.

Che sia attraverso patti, alleanze o coalizioni, abbiamo l'urgente 
necessità di impedire il peggio. Possiamo fare la differenza e costruire 
un'alternativa valida. E se contrattacchiamo insieme, potremmo persino 
sviluppare un gusto per questo tipo di azione e trasformare questa 
urgenza in forza per scrivere un nuovo, importante capitolo nella storia 
del sindacalismo a beneficio dei lavoratori.

Simon Duteil

Per convalidare

[1] Trova l'articolo completo su 
https://blogs.mediapart.fr/simon-duteil/blog/110326/des-pistes-pour-agir-syndicalement-contre-lextreme-droite 
.

https://www.unioncommunistelibertaire.org/?Point-de-vue-comment-agir-syndicalement-contre-l-extreme-droite
________________________________________
A - I n f o s 	Notiziario Fatto Dagli Anarchici
Per, gli, sugli anarchici
Send news reports to A-infos-it mailing list
A-infos-it@ainfos.ca
Subscribe/Unsubscribe https://ainfos.ca/mailman/listinfo/a-infos-it
Archive http://ainfos.ca/it